Chaire de recherche sur l’intégration et la gestion des diversités en emploi

Chaire de recherche sur l’intégration et la gestion des diversités en emploi

Colloque - Déconstruire les tabous autour de la discrimination et construire une culture inclusive en emploi

La CRIDE est fière de vous inviter au colloque "Déconstruire les tabous autour de la discrimination et construire une culture inclusive en emploi".

L'attraction, l'intégration et la rétention des personnes issues des diversités et des minorités visibles, notamment les immigrants, s'impose comme un enjeu fondamental. Dans un contexte de vieillissement démographique et de rareté de main-d'oeuvre, une pluralité d'études démontre la persistance de barrières entravant leur intégration socioprofessionnelle, et ce, en dépit des lois et des institutions québécoises vouées à promouvoir l'égalité. C'est en ce sens que ce colloque vise à dégager une meilleure compréhension des pratiques qui, consciemment ou inconsciemment, ont encore des effets discriminatoires nuisant à l'emploi des diversités ou à leurs conditions de travail.

Consultez la programmation du colloque

Ouvert à tous, ce colloque se veut un espace public permettant aux différents acteurs concernés de proposer des pistes de solutions et des pratiques inclusives susceptibles de réduire l'ampleur du tabou autour de la discrimination en emploi au Québec et ouvrir des perspectives d'action fécondes.

Entrée libre, inscriptions obligatoires avant le 3 décembre: CRIDE@rlt.ulaval.ca

Colloque - gestion des diversités en emploi